Technicien informatique | Technicienne informatique senior(e)

Québec, QC
Permanent
Temps-plein

Il y a 16 jours

Le Service des solutions et innovations technologiques est un partenaire branché de premier plan qui génère une gamme complète de produits et services à la fine pointe des tendances pour répondre aux besoins. L'équipe forgée d'une soixantaine-dizaine de spécialistes s'active dans un souci de sécurité, de qualité du service à la clientèle, d'efficience, de fiabilité et d'évolution.Gestion du parc informatique, résolution de problèmes à l’aide de solutions technologiques innovatrices, optimisation des projets de toutes sortes, modélisation des données du bâtiment et des infrastructures, soutien au développement, les professionnels du service se connectent aux meilleurs outils, afin que chaque initiative soit un succès.Venez créer le monde avec nous!*Le poste requiert une présence au projet du pont de l’Île d’Orléans, le lundi et mardiMentionner le concours 136-26

Québec
Permanent

Date limite : 2026/05/01EBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantier et de gestion de projet sont soutenues par un groupe administratif dévoué, une collaboration essentielle à l'atteinte de notre objectif ultime: la satisfaction des clients.Chez EBC, on apprécie la rigueur des méthodes de travail et l'expertise des employés, et ces derniers sont fiers de travailler pour une entreprise qui les respecte et qui place leur santé et leur sécurité avant tout.ResponsabilitésRelevant du Chef d’équipe – Chantiers Coentreprises, le(la) Technicien(ne) informatique senior(e) aura pour mandat de soutenir le projet du pont de l’Île d’Orléans, à raison de 2 jours par semaine (lundi et mardi), ainsi que d'assister l'équipe dans les tâches opérationnelles liées au projet majeur. À ce titre, la personne sera responsable des activités suivantes :

Gestion des tenants Microsoft 365.
Gestion centralisée via Microsoft Lighthouse.
Déploiement et administration des tenants Microsoft 365.
Fournir le support informatique au projet.
Participer au processus de soumission des projets majeurs.
Mettre en place et maintenir la documentation technique relative au projet majeur.
Effectuer toute autre tâche connexe reliée au poste.

Exigences

Minimum de cinq (5) années d'expérience en technologies de l'information.
Excellente connaissance des environnements Microsoft.
Bonne connaissance des principes ITIL (Service Now) (un atout).
Bonne connaissance des réseaux, notamment avec Cisco Meraki, Ubiquiti (Unifi), Fortinet, etc. (un atout).
Excellentes aptitudes en communication en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. L’utilisation de l’anglais est nécessaire afin de communiquer avec différents partenaires anglophones.
Détenir son ASP Construction (un atout – la formation est offerte à l’interne).
Détenir un permis de conduire valide et ainsi qu’un véhicule.
Capacité à se déplacer au projet du pont de l’île d’Orléans (lundi et mardi) ainsi qu’à travers nos différents chantiers au Canada (occasionnellement).

Profil recherché

Initiative et proactivité.
Esprit d’équipe.
Souci du détail.
Habileté à bien communiquer, de façon claire, précise et structurée.
Orienté vers le service client.
Gestion du stress.

Conditions proposées par l'équipe EBC

Lieux de travail : bureau de projet du pont de l’Île d’Orléans & bureau de Québec.
4 semaines de vacances annuelles.
Programme complet d'assurances collectives dès l'entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l'employeur).
REER collectif avec cotisation de l'employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB).
Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24.
Programme d'aide aux employés.
Programmes de formation et de perfectionnement.
Programme de vêtements corporatifs dès l'embauche.
Club social et comité santé mieux-être actifs.
Salle d’entrainement et stationnement disponibles (au bureau de Québec).
Café et collations offerts.
Environnement diversifié, innovant et stimulant.
Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d'intégrité et de travail bien fait.
Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Vous souhaitez
relever le défi ?Date limite : 2026/05/01Conformément à notre politique, nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte.AVIS AUX AGENCES DE RECRUTEMENT, AUX SERVICES DE PLACEMENT ET AUX RECRUTEURS PROFESSIONNELSEBC inc. et ses entités affiliées (« EBC ») possèdent un service de recrutement à l'interne. L'équipe Talent & Culture d'EBC peut, de temps à autre, faire appel à des agences de recrutement, des services de placement ou des recruteurs professionnels temporaires (« Agences »). Cependant, EBC n'acceptera pas les références non-sollicitées d'Agences et ne les rémunèrera qu'en présence d'une entente préalable écrite définissant les paramètres précis des mandats de recrutement. EBC n'acceptera donc pas les CV provenant d'une autre source que le candidat lui-même. Tout CV envoyé à EBC, par quelconque moyen de communication que ce soit, sera réputé être la propriété d'EBC. EBC se réserve le droit de solliciter et d'engager ces candidats sans obligations financières envers l'Agence.Merci de votre compréhension.L'équipe Talent & Culture EBC

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