Vice-Président - Technologies
Norda Stelo
- Québec
- Permanent
- Temps-plein
- Participe à l'élaboration des stratégies globales en intégrant des considérations technologiques, identifie des occasions d'utiliser la technologie comme levier stratégique et élabore et exécute le plan de transformation numérique ;
- Contribue à l'analyse des opportunités d'acquisition, dispense des conseils lors de la vérification diligente, et évalue les synergies technologiques potentielles et les risques associés ;
- Veille à la planification, la communication et la mise en œuvre de la stratégie numérique, en structurant les opérations pour une plus grande efficacité et performance ;
- Gère l'infrastructure technique et informatique, veille à ce que votre équipe fournisse des services qui répondent aux exigences spécifiques des clients, et assure la gestion administrative et financière du service TI ;
- Fait évoluer les processus technologiques et encadre leur exécution grâce à un déploiement optimal des technologies existantes, tout en proposant des solutions novatrices et adaptées aux besoins de l'entreprise ;
- Élabore et encadre les demandes et besoins des divers partenaires internes et externes avec les membres de l'équipe tout en respectant les objectifs de l'entreprise ;
- Est chargé de la cybersécurité de l'entreprise, incluant l'évaluation de la sécurité informatique, l'identification des vulnérabilités, la définition d'un plan d'action et sa mise en œuvre ainsi que la formation et la sensibilisation.
- Veille à la mobilisation, à l'encadrement et au développement des équipes sous sa responsabilité, planifie les besoins en main-d'œuvre et en formation ;
- Fixe des objectifs, prescrivez des délais, et fournissez le soutien nécessaire à vos équipes. Exerce un leadership positif pour promouvoir le travail d'équipe, l'attitude professionnelle et l'amélioration du rendement :
- Maintient des relations stratégiques avec les fournisseurs technologiques clés et est perçu comme un partenaire stratégique auprès des collègues.
- Exécute toute autre tâche liée à la nature de ses fonctions.
- Diplôme universitaire en informatique, en technologie de l'information ou dans une discipline connexe ;
- Minimum de 10 ans d'expérience à un poste de direction ;
- Solides antécédents et expérience en matière d'élaboration et de mise en œuvre de stratégies informatiques, de gouvernance, de transformation numérique, de gestion organisationnelle et de modèles d'exploitation ;
- Excellente connaissance du secteur des technologies de l'information - technologies émergentes, de transformation numérique
- Excellente vision stratégique
- Bilinguisme tant à l'oral qu'à l'écrit (français et anglais
- Autres compétences requises :
- Sens des affaires, capacité à comprendre les besoins des parties prenantes et à utiliser ses connaissances pour développer et mettre en œuvre des solutions pratiques, évolutives et efficaces.
- Capacité à mobiliser l'équipe de direction et les principales parties prenantes dans la vision et la feuille de route des technologies de l'information, en élaborant des solutions grâce à la collaboration et à la compréhension des moteurs de l'entreprise.
- Capacité à interpréter le plan stratégique de l'entreprise en matière d'exigences informatiques et à conseiller l'équipe de direction sur l'alignement stratégique et l'utilisation de la technologie.
- Faire preuve d'une grande capacité de réflexion critique.
- Solides compétences en matière de prise de décision rapide, d'analyse et de résolution de problèmes, associées à une capacité avérée à définir des priorités, à organiser et à planifier la charge de travail.