
Directeur/Directrice des services financiers (Automobile)
- Montréal, QC
- 120.000-150.000 $ par an
- Permanent
- Temps-plein
- Salaire de base garanti + structure de commission à fort potentiel
- Les meilleurs employés gagnent régulièrement entre 120 000 $ et 150 000 $+ par an
- Prospects chauds seulement : aucun démarchage téléphonique - toutes les communications sont destinées à des clients existants
- Avantages médicaux et dentaires, régime de REER avec contrepartie, régime d'actions avec contrepartie, congés payés et jours personnels
- Incitatifs mensuels, primes de rendement et programmes de reconnaissance (comme des voyages pour les meilleurs!)
- Accès à la formation, à l'accompagnement et à des possibilités d'avancement
- Croissance de carrière : Rejoignez une société publique prospère (goeasy Ltd.) régulièrement classée parmi les entreprises à la plus forte croissance et les cultures les plus admirées au Canada
- Appeler les clients existants de LendCare pour vendre des produits financiers complémentaires
- Présenter une gamme d'offres annexes - y compris des garanties prolongées, des régimes de protection, l'assurance GAP et des accessoires après-vente
- Mener des consultations basées sur les besoins, en alignant les recommandations de produits sur les priorités du client
- Expliquer clairement toutes les modalités des produits tout en assurant une pratique de vente éthique et conforme
- Remplir avec exactitude toute la documentation papier et numérique
- Collaborer étroitement avec les chefs des ventes et les collègues pour atteindre et dépasser les objectifs mensuels
- Expérience dans l'industrie automobile (expérience en tant que Directeur/directrice des services financiers ou Directeur/directrice commercial/e fortement souhaitée)
- Expérience préalable dans la vente de produits complémentaires fortement souhaitée
- Succès avéré en vente interne, télémarketing ou postes axés sur les commissions
- Grande capacité à créer rapidement un lien et à cerner les besoins des clients par la conversation
- Forte rigueur procédurale, avec un esprit ouvert à l'accompagnement et un engagement envers l'apprentissage continu
- Excellentes aptitudes à la communication verbale et à la négociation
- Horaire à temps plein, du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h ou de 11 h à 19 h (selon votre préférence), avec certains samedis (environ une fois par mois)
- Disponibilité pour travailler sur place à Montreal, QC
Chez goeasy, nous croyons que nous pouvons être les meilleurs seulement lorsque chacun peut donner le meilleur de lui-même au travail chaque jour. goeasy s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. En apprenant les uns des autres à travers nos différences, nous tirons notre force de notre personnel et de nos perspectives. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous nous engageons à offrir des accommodements (y compris des salles de réunion accessibles, sous-titrage pour les entrevues virtuelles, etc.) afin d'éliminer les obstacles et de favoriser la participation à toutes les étapes du processus d'embauche. Veuillez informer l'équipe d'acquisition de talents si vous avez besoin d'un accommodement et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.Informations supplémentaires : Tous les candidats considérés pour une embauche doivent passer une vérification des antécédents judiciaires, une vérification de crédit et une validation de leur expérience professionnelle.Nous remercions tous les candidats intéressés; toutefois, nous ne communiquerons qu'avec ceux qui possèdent les compétences et qualifications mentionnées ci-dessus pour les inviter à une entrevue.Follow useasyfinancialeasyhomeAbout usService ratingPersonal loansLease to own