Directeur(trice) - Ventes
Emballages Carrousel Voir toutes les offres
- Boucherville, QC
- Permanent
- Temps-plein
Responsabilités:
- Élaborer et assurer la mise en œuvre d'une stratégie destinée à développer les activités de ventes du secteur alimentaire;
- Encadrer, développer, mobiliser et guider l'équipe sous sa responsabilité afin d'assurer le respect des procédures et processus du département tout en visant l'atteinte des objectifs organisationnels fixés;
- Développer et entretenir de bonnes relations avec les clients ainsi que les partenaires stratégiques;
- Prévoir et analyser les tendances du marché et de la concurrence pour identifier les occasions d'amélioration afin d'ajuster la stratégie en conséquence;
- Faire le suivi d'indicateurs de performances au niveau des ventes, des opportunités et des défis de votre département pour évaluer l'efficacité des stratégies et mettre en place des actions correctives au besoin;
- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires internes pour optimiser et assurer une cohérence dans l'exécution de la stratégie de vente;
- S'assurer de tenir les personnes à sa charge informée des nouveautés et mises à jour par le biais de réunions périodiques;
- Veiller au suivi et à l'évaluation des compétences de son équipe pour soutenir leur progression professionnelle;
- Toutes autres tâches connexes.
- Diplôme d'études universitaires en administration et/ou marketing ou l'équivalent;
- Minimum de 10 ans d'expérience dans le domaine de la vente et de 3 à 5 ans en gestion d'équipe;
- Expérience pertinente dans une entreprise de distribution ou dans un secteur connexe;
- Connaissance approfondie de l'industrie de l'emballage (un atout);
- Capacité à travailler dans un environnement informatisé et à utiliser différents logiciels (Suite Office, CRM, KPI, Microsoft NAV);
- Forte capacité de gestion des priorités, gestion de projets, résolution de problèmes et des échéanciers;
- Faire preuve d'un esprit intraprenant, avec une aptitude marquée pour identifier les opportunités et développer des initiatives novatrices;
- Facilité à s'adapter aux changements et de faire preuve d'initiative et d'autonomie;
- Posséder des compétences analytiques et de résolution de problèmes;
- Détenir de fortes habiletés communicationnelles et de négociation;
- Grande expertise dans la gestion des relations clients;
- Posséder un sens aigu de la diplomatie, de solides compétences en gestion des relations humaines et un leadership bienveillant et mobilisateur;
- Bilingue autant à l'oral qu'à l'écrit.
- 3 semaines de vacances
- Activités sociales
- Télémédecine
- Télétravail
- Stationnement sur place
- Salle d'entrainement
- Régime d'assurance collective
- REER participatif de l'employeur
- Conciliation travail-famille
- Journée de bénévolat
- Programme de bonification
- Rabais d'employé
- Programme d'aide aux employés
- Poste permanent et temps plein
- Lundi au vendredi - 37.5hres/semaine
- Possibilité de télétravail (mode hybride/flexible)