Coordonnateur(trice) de production créative

• Gérer le processus de production de bout en bout des projets de design, de la prise en charge initiale jusqu’à la livraison finale, en assurant le respect des standards de qualité, des échéanciers et des attentes des parties prenantes.
• Coordonner avec les parties prenantes internes, incluant les rédacteurs, les designers et les autres membres de l’équipe du studio, afin de recueillir les besoins, établir les priorités et allouer les ressources de façon optimale.
• Attribuer les tâches et les projets aux membres de l’équipe de design en veillant à un équilibre des charges de travail et à une utilisation efficace des ressources.
• Agir comme point de contact principal pour toute question liée aux projets, fournir des mises à jour, répondre aux enjeux et assurer une communication fluide et efficace entre les parties prenantes.
• Mettre en place, optimiser et structurer les processus et flux de travail dans Adobe Workfront, en identifiant des occasions d’amélioration afin d’assurer l’efficacité et l’évolutivité des opérations du studio.
• Établir, maintenir et archiver des dossiers précis et à jour de toutes les interactions liées aux projets dans Adobe Workfront.
• Assurer le suivi et le contrôle de l’avancement des projets, afin de garantir le respect des échéanciers établis.
• Collaborer étroitement avec les parties prenantes pour recueillir les briefs de projets, clarifier les attentes et offrir un accompagnement sur les concepts créatifs et les délais.
• Participer à l’intégration et à la formation des nouvelles parties prenantes et des agences externes.
• Gérer simultanément plusieurs projets, en assurant des livraisons dans les délais tout en maintenant un haut niveau de qualité et de satisfaction des parties prenantes.
• Soutenir l’exécution et l’adaptation des livrables de design selon les besoins.

• Vous détenez un baccalauréat ou une expérience équivalente en gestion de projet, en administration, en marketing, en communications, en design graphique ou dans un domaine connexe.
• Vous possédez plus de trois (3) années d’expérience en gestion de projets de design graphique, incluant une expérience démontrée à titre de coordonnateur(trice) de production ou dans un rôle similaire.
• Vous êtes bilingue en français et en anglais.
• Vous avez une excellente compréhension du processus de création et une expérience de travail étroite avec des équipes de design graphique.
• Vous avez de l’expérience avec Adobe Workfront (un atout).
• Vous aimez les défis. Vous réalisez des projets complexes rapidement et habilement grâce à votre compréhension des priorités de l’entreprise.
• Vous établissez des relations et collaborez pour arriver au résultat désiré.
• Vous assumez la responsabilité des résultats – agissez avec intégrité et respect des engagements.
• Vous avez la soif d’apprendre – vous êtes toujours à la recherche de moyens d’apprendre et de s’entraider à croître.
• Vous affichez nos valeurs fondamentales.

• Des programmes de travail flexibles qui favorisent l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, y compris un modèle de travail hybride de 4 jours au bureau.
• Nous nous soucions de nos gens et de notre planète et nous nous sommes mis au défi avec des objectifs ambitieux entourant de nos priorités principales.
• Nous nous soucions de nos collectivités et jouons notre rôle pour faire des gestes significatifs – des dons de bienfaisance à descendre dans les rues ensemble pour construire des parcs, redonner à la collectivité fait partie de notre culture et de qui nous sommes.
• Participation à une variété de groupes de ressources pour les entreprises, qui peuvent offrir des possibilité de bénévolat, une expérience de leadership et un réseautage à l’échelle de l’organisation.
• Capacité à évoluer et de perfectionnement de carrière grâce à nos possibilités d’apprentissage Premier Choix.
• Participation à notre programme Rémunération Globale avec un salaire de base compétitif, des plans incitatifs, des congés parentaux, une assurance santé, une assurance dentaire, un régime d’épargne-retraite avec une contrepartie incroyable de l’employeur, de généreux plans de congés payés, un programme de mieux-être engageant et un programme d’aide aux employés (PAE) avec d’incroyables ressources.
• Pub sur place (supprimer si sans objet), l’accès à des vêtements et accessoires de marque tendance et de supers événements phares, sans oublier, bien sûr… de la bière et des boissons gratuites!
• Travaillez au sein d’une entreprise dynamique et innovante, rencontrez des collègues et des partenaires passionnés ayant des expériences et des parcours variés.

Molson Coors