Gerant ou gerante de magasin

Québec, QC
41.600-50.000 $ par an
Permanent
Temps-plein

Il y a 3 jours

Notre client, un secteur de la vente au détail, recherche un(e) gérant(e) de magasin pour rejoindre leur équipe. En tant que gérant(e) de magasin, vous ferez partie du département de gestion, soutenant l'équipe de gestion. Le ou la candidat(e) idéal(e) possédera des compétences en leadership, de bonnes habiletés en communication et une capacité à travailler dans un environnement dynamique, ce qui lui permettra de réussir au sein de l'organisation.Intitulé du poste : Gérant(e) de magasinLieu : Saint-Raymond, QCFourchette de rémunération : 41600 $ - 50000 $Horaire :En quoi consiste le poste ?

Gestion et supervision quotidienne du magasin
Organisation des activités de mise en marché
Recrutement et formation des nouveaux employés
Planification des horaires de travail
Gestion des inventaires et application des procédures de l'entreprise

Ce qu'il faut pour réussir ?

Expérience minimale dans le commerce de détail
Expérience en gestion d'équipe
Capacité à organiser efficacement son temps et gérer ses priorités
Bonnes compétences en leadership et en communication
Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et à rythme rapide

Ce que cela m'apporte ?

Opportunité de développement professionnel
Environnement de travail stimulant et dynamique
Possibilité de contribuer à la réussite d'une équipe
Expérience enrichissante en gestion
Participation à la croissance de l'entreprise

Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur "Postuler maintenant" et un recruteur vous contactera pour discuter de cette excellente opportunité. Nous avons hâte de vous parler !À propos de ManpowerGroup, société mère de : Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells. #MPCANQManpowerGroup® (NYSE : MAN), leader mondial des solutions en main-d'œuvre, aide les organisations à évoluer dans un monde du travail en constante mutation en identifiant, évaluant, développant et gérant les talents qui leur permettent de réussir. Nous créons des solutions innovantes pour des centaines de milliers d'organisations chaque année, leur fournissant des talents qualifiés tout en offrant un emploi significatif et durable à des millions de personnes dans divers secteurs et compétences. Notre famille de marques - Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells - crée une valeur substantielle pour les candidats et les clients dans plus de 75 pays et territoires, et ce depuis plus de 70 ans. Nous sommes régulièrement reconnus pour notre diversité - en tant que meilleur lieu de travail pour les femmes, l'inclusion, l'égalité et les personnes en situation de handicap. En 2023, ManpowerGroup a été nommé l'une des entreprises les plus éthiques au monde pour la 14e année consécutive - confirmant notre position en tant que marque de choix pour les talents en demande.

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