Travailleur(se) social(e) - Petite enfance 0-5 ans
CIUSSS
- Pointe-Claire, QC
- 27,08-47,98 $ par heure
- Permanent
- Temps-plein
- Relation parent-enfant
- Habiletés parentales
- Troubles du comportement chez les enfants
- Abus ou négligence (dans le cadre du programme Alliance/AIDES : https://initiativeaides.ca/)
- Violence conjugale
- Deuil périnatal
- Précarité financière
- Retour aux étudesAyant à cœur d’offrir le service aux usagers dans la communauté, vous serez amené(e) à vous déplacer sur le territoire de desserte du CIUSSS (Pierrefonds, Pointe-Claire et les alentours) pour faire des visites à domicile, en services de garde et en CLSC.Salaire horaire : 27,08$ à 47,98$, selon expérience
Horaire de travail : généralement de 8h à 16h
Une flexibilité peut être demandée en fin de journée pour accommoder les besoins des familles: ex; 10h00-18h00, 12h00-20h00
Possibilité de télétravail.La personne recherchée;
- Détient un baccalauréat ou une maîtrise en travail social ou en service social*;
- Est inscrit(e) à titre de travailleur(se) social(e) au Tableau de Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec*;
- Est apte à établir une relation thérapeutique avec une clientèle francophone et anglophone;
- Possède un permis de conduire valide et a accès à une voiture pour les déplacements (kilométrage remboursé).**Si vous êtes en processus d'obtenir votre diplôme et/ou de faire partie de votre ordre professionnel un titre temporaire d'agent en relations humaines, pourrait vous être attribué.Remarques :Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.Le CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des Communautés autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.Benefits:13 jours fériés (ou l’équivalent en pourcentage additionnel au salaire)Accès pour toi et ta famille à un programme d’aide aux employés gratuit9,6 jours de congé de maladie (ou l’équivalent en pourcentage additionnel au salaire)4 semaines de vacances après 1 année de serviceAccès à de la formation continue payée par l’employeurProtection par des assurances collectives (vie, maladie, salaire)Régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP)