Superviseur de maintenance
- Berthierville, QC
- Permanent
- Temps-plein
- Évolution et sécurité d'emploi : Bénéficie d'un emploi stable avec des possibilités d'avancement.
- Culture d'Entreprise : Fait partie d'une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d'avantages sociaux compétitifs et d'une rémunération attrayante.
- Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les activités inhérentes au département de la maintenance;
- Coordonner la réalisation des travaux de réparation et d'optimisation des équipements industriels conventionnels et automatisés;
- Assurer la maintenance préventive des équipements;
- Promouvoir et assurer le respect des règles en matière de santé et de sécurité au travail ainsi que les règles HACCP & SQF;
- Produire la documentation requise, assurer la liaison client avec les autres services de l'usine;
- Travailler sur des projets spéciaux;
- Valoriser un climat de travail harmonieux, productif et sécuritaire;
- Être à l'écoute de ses gens et conserver de bonnes relations de travail avec les membres de son équipe;
- Toute autres tâches connexes.
- Formation : D.E.C. ou D.E.P. en mécanique industrielle, électromécanique ou dans un domaine connexe;
- Expérience : Au moins cinq (5) années d'expérience pertinente en mécanique industrielle dont au moins deux (2) années en supervision ;
- Compétences :
- Sens élevé pour la planification et l'organisation du travail;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Habiletés de communication et leadership ;
- Disponibilité, autonomie.
- Un environnement de travail équipé de machines à haut niveau d'automatisation.
- Un salaire annuel concurrentiel, discuté selon votre expérience
- Un environnement de travail chaleureux et solidaire, à l'esprit familial
- Un accompagnement personnalisé pour la formation et le développement des compétences
- Un régime complet d'avantages sociaux, incluant :
- Une assurance collective flexible et avantageuse dès le premier jour
- Un régime d'épargne collectif avec contribution de l'employeur
- La possibilité d'acheter des vacances supplémentaires
- Des services de télémédecine accessibles 24/7
- Des rabais corporatifs exclusifs après 3 mois (Olymel et BMR)
- Une entreprise engagée dans le développement durable, offrant des produits de haute qualité, promouvant le bien-être animal, l'approvisionnement responsable, la réduction de l'impact environnemental et le soutien aux communautés locales par des initiatives telles que « Ensemble on redonne ».