Superviseur(e) aux opérations - Usine de démonstration de la technologie Elysis (UDTE)
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- Saguenay, QC
- 85.100-142.000 $ par an
- Permanent
- Temps-plein
- Accès à des programmes de perfectionnement technique parmi les meilleurs de l'industrie
- Rejoignez un groupe de direction stimulant, engagé envers votre croissance et votre développement
- Projets variés et intéressants
- Rôle basé au Saguenay
- Accompagner et soutenir les équipes au quotidien afin d'atteindre les objectifs opérationnels, en identifiant et en adressant de façon proactive les risques en santé, sécurité et environnement (SSE).
- Contribuer à la rentabilité des opérations, en soutenant l'augmentation de la marge opérationnelle, en assurant un contrôle rigoureux des coûts et en veillant au maintien des coûts de production dans les cibles établies.
- Gérer efficacement le personnel sous sa responsabilité, en favorisant un climat de travail mobilisant, respectueux et axé sur la collaboration, propice à l'amélioration continue de la performance et des résultats opérationnels.
- Mobiliser l'équipe autour d'une communication claire et efficace, en assurant la transmission de messages cohérents, en encourageant les échanges bidirectionnels et en tenant compte des idées et préoccupations des employé(e)s afin d'améliorer la performance globale.
- S'assurer de la compréhension et de l'application des processus, standards et systèmes en place, en veillant à ce qu'ils soient accessibles, compris et appliqués par l'ensemble des employé(e)s dans leurs activités quotidiennes.
- Un engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe
- Diplôme d'études secondaires ou équivalence TENS
- Expérience minimum de 2-5 ans dans un poste similaire
- Minimum de 5 ans d'expérience en gestion d'équipe de production
- Démontrer un haut niveau d'engagement, de leadership et d'autonomie
- Posséder une très grande résistance au stress et une bonne capacité d'adaptation
- Faire preuve d'une grande rigueur dans l'organisation de son travail et démontrer un excellent niveau d'initiative et de débrouillardise
- Nous encourageons vivement les femmes et les personnes autochtones à appliquer sur cette opportunité
- Expérience et connaissances de la technologie Elysis ou électrolyse
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) ou collégiales (DEC) dans un domaine mécanique, électrique ou civil
- Connaissances en électrique ou mécanique
- Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
- Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership
- Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, et programme incitatif annuel
- Accès en tout temps à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d'épargne
- Régime d'actionnariat intéressant
- Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
- Rabais pour les employés
- Possibilité d'une aide à la relocalisation à l'intérieur du pays, si nécessaire
- Pratiques en milieu de travail favorisant le respect culturel, l'inclusion et la diversité à tous les niveaux de l'organisation
- Accès à des groupes-ressources pour les employés, du mentorat et des occasions de réseautage
At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA2 community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome - they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.À propos de Rio TintoRio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l'aluminium, des minéraux critiques et d'autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations.Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission - trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin - nous guide dans notre quête d'innovation et d'amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.Respect and Inclusion
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d'Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d'origines diverses.Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l'aise d'être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l'impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l'origine ethnique, à la religion, à l'âge, à l'orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.