Directeur | Directrice de projet - Bâtiment

• Offrir un environnement de travail sain et sécuritaire à tous les employés, fournisseurs et entrepreneurs œuvrant sous l’autorité d’EBC;

• Effectuer les études de rentabilité des projets, faire les prévisions, expliquer les écarts et les présenter;

• Négocier les contrats de sous-traitance;

• Gérer l’échéancier des travaux, les indicateurs de suivi, le chemin critique et sa mise à jour;

• Superviser le suivi des dessins d’atelier et les questions-réponses-techniques (QRT);

• Identifier les points litigieux pouvant affecter la rentabilité et/ou l’échéancier du projet et appliquer les méthodes correctives nécessaires;

• Assurer une présence sur les chantiers, noter les correctifs nécessaires et en discuter avec le surintendant;

• Implanter la philosophie LEAN sur nos chantiers;

• Approuver les factures des sous-traitants et des fournisseurs;

• Gérer la production des demandes de paiement et s’assurer qu’elles sont transmises aux propriétaires;

• Superviser les listes de déficiences;

• Superviser la fermeture des projets (demande d’acceptation provisoire, manuel de fin de projet, libération de retenue, etc.);

• Rencontrer les exigences du contrôle de qualité EBC et du programme ISO.

• Participer activement à l’évolution de carrière du personnel, incluant : la formation, les objectifs de développement et les évaluations de rendement;

• Identifier, attirer et retenir les meilleurs talents;

• Développer son équipe et assurer la planification de la relève;

• Participer au développement de la nouvelle génération en gestion de projet;

• Mobiliser et inspirer;

• Axer ses actions sur l’atteinte des résultats sans compromis;

• Agir à titre d'ambassadeur.

• Baccalauréat en génie civil, construction, ou toute autre combinaison d’expérience et de formation équivalente;

• Minimum de 12 ans d’expérience pertinente;

• Expérience en réalisation de projet de plus de 30 millions;

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);

• Certification PMP ou PA LEED (atout);

• Maîtrise des logiciels MS Office et MS Project;

• Fortes aptitudes en communication;

• Bilinguisme français – anglais (atout).

• Fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;

• Initiative et leadership;

• Intérêt et capacité à encadrer et coacher;

• Capacité à gérer plus d’un projet à la fois;

• Esprit d’analyse, facilité d’adaptation et ouverture d’esprit;

• Organisé, structuré et rigoureux;

• Sens des priorités.

• 5 semaines de vacances annuelles dès l’entrée en poste;

• Salaire compétitif;

• Programme complet d’assurances collectives modulaires dès l’entrée en poste;

• Programme de vêtement corporatif dès l’embauche;

• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;

• Programme d’aide aux employés;

• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);

• Programmes de formation et de perfectionnement;

• Milieu de travail convivial;

• Club social et comité santé mieux-être actifs;

• Environnement diversifié, innovant et stimulant;

• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

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