Architecte Logiciel / Lead technique

• Participer à la modernisation d'une application Oracle legacy en assurant une transition fluide et stratégique.
• Vous aurez la responsabilité de résoudre les problèmes techniques, guider et d'influencer les différentes équipes de développement.
• Vous optimiserez la performance et la maintenabilité d'une base de données Oracle volumineuse.
• Vos décisions techniques façonneront l'architecture et influenceront les orientations stratégiques de la plateforme.
• Vous intégrerez des technologies complémentaires (AngularJS, Oracle Forms, C#) pour enrichir l'écosystème et améliorer l'efficacité.
• Vous serez un catalyseur de progrès pour l'équipe, en partageant votre expertise et en simplifiant des concepts techniques pour renforcer la collaboration et la montée en compétence.
• Vous mettrez en œuvre des pratiques de développement et d'optimisation adaptées aux enjeux spécifiques d'Oracle et des systèmes de finance & paie

• 10+ ans d'expérience en développement et architecture logicielle, avec une expertise avancée en bases de données Oracle (PL/SQL, Oracle Database, Oracle Forms) et en développement orienté objet dans une des technologies suivantes : AngularJS, Java, C#
• Solide capacité à résoudre des problèmes techniques complexes avec une approche pragmatique et stratégique.
• Vision technique et stratégique, avec une capacité à prendre du recul et à anticiper les évolutions nécessaires.
• Autonomie et proactivité, avec un fort sens des responsabilités et de l'initiative.
• Capacité à vulgariser et transmettre des concepts techniques à des profils variés.

• Capacité à challenger le statu quo, en proposant des alternatives viables et en pilotant le changement.
• Esprit analytique et orienté solution, axé sur la valeur ajoutée et l'impact à long terme.
• Force de proposition et leadership naturel, capable de créer un climat de confiance et d'innovation.
• Expérience avec Azure, Node.js, MS SQL
• Expérience en logiciel de Finance, Paie & Taxation

• En plein cœur du Parc olympique au sein de la tour de Montréal
• Un environnement collaboratif où l'entraide, l'innovation et le partage de connaissances sont au cœur de notre culture d'équipe
• Conciliation travail-famille (horaires flexibles et environnement hybride)
• Régime de retraite avec participation de l'employeur
• Assurances collectives complètes, compte de dépenses santé, PAE et service de médecine virtuelle 24h/24
• Prise en charge à 100 % de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI
• Espace de stationnement intérieur avec tarif préférentiel

Sigma RH