Chargé(e) de projet senior, certification Scrum Master
- Québec, QC
- Permanent
- Temps-plein
Onepoint is a key architect behind the major transformations of businesses and public sector organizations.
We support our clients from strategy through to technological implementation—always aiming to think beyond the obvious. We are committed to principles of Economic, Social, Environmental, and Technological Responsibility (RESET), with the goal of creating new ways of working, new business models, and smart, forward-thinking environments.Over the past 20 years, we’ve grown into a leading player in digital transformation, with more than 3,500 employees across Europe, Tunisia, North America, and the Asia-Pacific region.What We Look For
COURAGE – AUTHENTICITY – OPENNESS – COMMITMENT – ELEGANCE
These are the values that unite our people at Onepoint.
We work with passionate individuals who are eager to share their expertise within open, collaborative teams. They show initiative, challenge themselves, and grow through continuous learning.
At the heart of Onepoint are genuine human connections and a deep respect for our environment. We strive for excellence and believe in bringing our best to every client.Description du posteLe(la) chargé(e) de projet Senior se verra confier divers mandats par la direction des projets prioritaires en fonction de sa capacité et de la priorisation des projets au cours de son mandat.Il(elle) aura la responsabilité de planifier, organiser et coordonner toutes les phases des projets, d'assurer la communication entre les parties prenantes internes et externes, suivre les budgets, les échéanciers et les ressources, identifier et gérer les risques liés aux projets, d'assurer la qualité des livrables et le respect des objectifs.Les résultats attendus sont la livraison des projets dans les délais, le respect du budget selon les spécifications, la satisfaction des clients, une communication fluide et efficace avec les parties prenantes.Les tâches principales sans s'y limiter sont d'élaborer des plans de projet (objectifs, livrables, échéancier, budget), d'animer les réunions de lancement, de suivi et de clôture, d'effectuer le suivi de l’avancement des travaux et l'ajustement les plans au besoin, responsable de la production des rapports d’avancement et des bilans de projet, la coordination les équipes multidisciplinaires, la gestion des demandes de changement et d'assurer la conformité aux normes et aux politiques de l’organisation.De plus, dans le cadre de la transformation numérique de l'organisme, la Direction de l'architecture d'entreprise structure ses façons de faire pour améliorer sa vélocité et sa livraison de valeur.L'équipe adopte un cadre de travail agile (inspiré de SAFe) pour mieux piloter ses initiatives stratégiques.Pour ce mandat son rôle consistera à guider l'équipe d'architectes dans cette transition, en agissant comme facilitateur pour implanter et opérer ce nouveau modèle de travail, adapté à la nature de la réflexion et des livrables en architecture. Objectifs et responsabilités clés, piloter le rythme et les rituels de l'équipe,assurer la visibilité et la gestion du portefeuille de travail, produire des rapports et des extractions de données pour soutenir la prise de décision et agir comme coach et agent de changement.QualificationsDétenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dans le domaine des technologies de l'information, en administration des affaires, en gestion, ou dans un domaine connexe. Équivalence du MIFI exigée pour tout diplôme obtenu hors du Québec;Posséder au moins DOUZE (12) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information ;Posséder au moins CINQ (5) années d’expérience acquises au cours des DIX (10) dernières années, à titre de chargé de projets senior en technologies de l'information ;Être intervenu dans au moins TROIS (3) mandats de CINQ MILLE (5 000) jours/personne réalisés au cours des HUIT (8) dernières années, où il était nécessaire de composer avec des préoccupations de nature technologique et spécifiques à plusieurs unités administratives d’une même organisation ou dans des organisations différentes et ce, dans un contexte semblable à la VPTIExpérience confirmée comme Scrum Master, idéalement auprès d'équipes non développement (ex: architecture, infrastructure, affaires), certification Scrum Master (PSM, CSM) et certification SAFe (atout majeur), excellente maîtrise des cadres agiles et de leur adaptation pragmatique à des contextes autres que le développement logiciel pur, solide expérience avec la plateforme Azure DevOps, notamment pour la gestion de portefeuille de projets/produits;Un niveau senior dans la réalisation de mandats stratégiques, acquis dans un contexte comparable sera considéré comme un atout;La connaissance du domaine de la santé sera considérée comme un atout ;Posséder une expérience spécifique dans la gestion de projets Agile (Scrum, Scrumban, Kanban, DAD ou SAFE) ou dans des approches hybrides (Agile + Waterfall) est un atout important;Certification PMI PMP et/ou PMI-ACP sera considéré comme un atout;Certification en agilité sera considérée comme un atout.Seuls les candidats légalement autorisés à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés.Why Join Onepoint?
- A minimum of 3 weeks’ vacation starting in your first year
- Comprehensive group insurance plan with generous employer contributions
- Employer contributions to a group RRSP
- Flexible work arrangements: hybrid, remote, or in-office
- A welcoming, modern office space with fresh fruit, coffee, beverages, occasional team lunches, and more
- Annual tech equipment allowance
- Flexible schedules and a balanced work environment
- Career growth opportunities, including training, certifications, online or in-person learning, and access to the Onepoint Academy
- A global network of experts who love sharing knowledge
- A people-centred culture focused on individual growth and a strong sense of belonging