Estimateur(trice) - Bâtiment
Pomerleau
- Montréal, QC
- Permanent
- Temps-plein
- Effectuer l'estimation quantitative en matériaux et en main-d'œuvre des travaux jugés déterminants;
- Préparer le résumé de quantités en fonction des plans et devis et en classant celles-ci en suivant les sections normalisées et fonctions des corps de métiers impliqués.
- Analyser les dessins et les spécifications, les conditions contractuelles et identifier au gestionnaires pré-construction les éléments à risque ou les opportunités ;
- Extraire les quantités autant en 2D qu'en 3D avec les outils de l'entreprise et fournir des relevés de quantités détaillés ;
- S'il s'avère plus rapide de faire du relevé de quantité 2D, il est possible que l'estimateur soit appelé à modéliser certains éléments du projet afin de compléter son métré ;
- Supporter l'équipe BIM dans l'extraction des données du modèle pour l'estimation ;
- Assister aux réunions de coordination, visites de site et évaluer la difficulté du projet à estimer ;
- S'assurer d'avoir les équipements de protection individuels requis pour les visites de chantier ;
- Rechercher des prix propres au projet (matériaux ou sous-traités) à la suite de l'analyse des documents de soumission ;
- Faire les invitations des sous-traitants et, au besoin, leur faire parvenir les documents requis et leur donner accès à la salle de plans virtuelle ;
- Analyser le contenu de tous les soumissions reçus des fournisseurs et sous-traitants et en vérifier leur conformité avec les exigences des documents de soumission lors de la compilation et des fermetures de soumissions pour en déterminer le plus bas conforme ;
- Selon les besoins, l'envergure des projets, les exigences en ce qui a trait à la confidentialité et les consignes de la direction, il peut être demandé à l'estimateur de participer aux rencontres et échanges avec les différents participants pour l'estimation d'un projet conception-construction, en gérance de construction ou autre ;
- Participer aux rencontres avec les clients ;
- Participer à l'élaboration des échéanciers préliminaires des travaux ou préparer les échéanciers pour les projets de plus petite envergure ;
- S'assurer que l'estimé soit structuré selon les ventilations de coûts des différents projets ;
- Participer et/ou faire la fermeture de soumissions ;
- Suivant l'obtention du contrat d'un projet, participer à la réunion de transfert à l'équipe de construction ;
- Participer aux négociations pour assurer le respect du contrat aux documents contractuels lorsque le chargé de projet le juge nécessaire ;
- S'assurer que l'équipe de construction reçoive toute la documentation appropriée relative aux projets obtenus ;
- Participer à l'archivage des dossiers ;
- S'assurer de la mise à jour et maintenir un contact régulier avec les sous-traitants et les fournisseurs de la banque de données de l'entreprise ;
- Établir et faire la mise à jour des prix unitaires de la base de données pour le calcul du coût du matériel et de la main d'œuvre ;
- Participer au développement et évolution des outils d'estimation ;
- Participer au maintien de la bases de données des statistiques ;
- Être à l'affut des nouvelles technologies et méthodes de construction.
- Être titulaire d'une technique en estimation ou un baccalauréat en construction où posséder une expérience équivalente ;
- Posséder une expérience pertinente de 2 à 5 ans en estimation de projets commerciaux et institutionnels pour un entrepreneur général en construction;
- La connaissance des logiciels Constructbuy, SAGE, OST, REVIT, Navisworks et Autocad sera considérée comme un atout;
- Avoir de fortes aptitudes en lecture de plans et devis;
- Être flexible quant à l'horaire (lors des fermetures de soumissions);
- Être polyvalent et posséder un excellent esprit d'analyse;
- Avoir une capacité de travailler sous pression avec de courts échéanciers;
- Avoir des aptitudes pour le travail d'équipe;
- Avoir un grand sens de l'organisation.
- Salaire compétitif
- 4 semaines de vacances
- Assurances collectives (incluant un compte de gestion santé !)
- REER collectif
- Abonnement mensuel de transport en commun payé par l'employeur
- Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50%
- Programme d'aide aux employés
- Formations continues offertes tout au long de l'année
- Environnement jeune et dynamique
- Excellentes possibilités de carrière
- Horaire d'été