Directeur Fiscal
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- Montréal, QC
- Permanent
- Temps-plein
- Préparer et réviser les provisions fiscales et déclarations de revenus en assurant l'exactitude, l'exhaustivité et le respect des délais
- Gérer les paiements d'impôts et coordonner les travaux avec les préparateurs externes et les vérificateurs
- Identifier et atténuer les risques de conformité fiscale et les potentiels différends
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies fiscales pour optimiser les avantages et minimiser les passifs
- Offrir des conseils fiscaux aux équipes internes sur les projets, transactions et initiatives stratégiques
- Surveiller et évaluer l'impact financier des changements fiscaux sur l'entreprise
- Diriger et coordonner les vérifications fiscales, préparer la documentation et assurer la liaison avec les autorités fiscales
- Identifier et implanter des améliorations aux processus et systèmes fiscaux en s'appuyant sur les meilleures pratiques et la technologie
- Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe ; CPA ou maîtrise en fiscalité (atout) ; achèvement du programme d'impôt approfondi (atout)
- 5+ ans d'expérience en fiscalité des sociétés
- Expertise démontrée en réglementation fiscale canadienne et en exigences de déclaration
- Solide compréhension de la conformité fiscale, de la planification et de la gestion des risques ; expérience fiscale américaine (atout)
- Capacité à traiter des questions fiscales complexes, effectuer des recherches approfondies et formuler des réponses précises et bien raisonnées
- Excellentes aptitudes en communication, incluant la vulgarisation d'informations financières complexes pour des interlocuteurs non financiers
- Capacité avérée à collaborer entre les départements et à diriger des initiatives transversales
- Maîtrise de la suite Microsoft Office ; expérience avec CaseWare et/ou Taxprep (atout)
- Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement dynamique
- Salaire compétitif + autres avantages;
- Programme d'assurance collective et de REER;
- Événements à l'échelle de l'entreprise tout au long de l'année (barbecue, fête de Noël, etc.);
- Salle de sport gratuite sur place;
- Deux cafétérias sur place (programme de repas subventionnés disponible);
- Environnement de travail dynamique et gratifiant - travaillez sur des projets à fort impact et significatifs tout en vous amusant !