
Coordonnateur.trice, Transports et logistiques
- Fermont, QC
- Permanent
- Temps-plein
- Assurer une communication constante avec les employés, les entrepreneurs, les fournisseurs (transport aérien, terrestre, opérateur des Complexes, etc.).
- Coordonner les arrivées départs des entrepreneurs dans les établissements.
- Superviser les opérations du Campement de Mont-Wright.
- Planifier et coordonner les besoins d'entretiens ménagers des chambres des établissements.
- Communiquer aux entrepreneurs les politiques et règlements à respecter dans nos établissements.
- Assurer l'application par l'opérateur et du respect par les clients des politiques et règlements des établissements et d'en faire la mise à jour afin qu'ils soient d'actualité.
- Adresser les écarts de comportements des employés de l'opérateur et clients des établissements.
- Recevoir et répondre aux plaintes des clients et s'assurer de faire corriger les écarts.
- Préparer les budgets et les faire approuver.
- Lancer les Demandes d'achats tout en respectant les règles de gouvernances.
- Réceptionner toutes les factures en respectant les paramètres des contrats et identifier les écarts le cas échéant.
- Assurer que l'opérateur du Campement de Mont-Wright respecte les obligations contractuelles auxquels ils sont soumis en regard du maintien des actifs, de la conformité des lieux, de l'entretien ménager, etc.
- Une expérience dans le domaine de la logistique est un atout;
- Une expérience en supervision est un atout.;
- Connaissances dans les notions de comptabilité est un atout;
- Comportement axé sur la santé-sécurité et avoir du leadership et être orienté résultat;
- Esprit d'équipe, bonne communication, sens de l'organisation;
- Autonomie, sens de l'initiative, gestion du stress;
- Posséder un excellent sens de l'urgence;
- Posséder une bonne agilité informatique;
- Une expérience dans la réglementation de la MAPAQ est un atout;
- Anglais intermédiaire demandé;
- Un boni de performance annuel;
- Un régime de retraite avantageux;
- Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie;
- D'autres avantages s'ajouteront selon votre lieu de travail.