Opérateur(trice) d'équipement d'entretien

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  • Laval, QC
  • Permanent
  • Temps-partiel
  • Il y a 30 jours
EntrepriseEntretien Miller Ltée. est responsable, entre autres, de l’entretien et de la réhabilitation des infrastructures de l’autoroute 25 située entre le viaduc du boulevard Henri-Bourassa à Montréal et l'autoroute 440 à Laval incluant le le pont haubané enjambant la Rivière des Prairies.Résumé du posteLocalisation:
Type d'emploi: Temps partiel (24 heures/semaine), permanent
Horaire: Fins de semaine de nuit avec possibilité de faire du temps supplémentaire.
  • Samedi 18h00 à Dimanche 06h00
  • Dimanche 18h00 à Lundi 06h00
Relevant du directeur d'Entretien Miller Ltée., l'opérateur(rice) d'équipement d'entretien joue un rôle clé dans le maintien de la sécurité et de la fonctionnalité du réseau de la A25. Cette personne sera responsable d’exécuter divers travaux d’entretien, d’intervenir lors de situations d’urgence, et d’assurer la conduite sécuritaire de véhicules spécialisés, incluant les équipements de déneigement et les camions d’intervention. Ce poste exige une grande réactivité, un bon jugement, ainsi qu’un engagement envers la qualité du service offert aux usagers.Principales responsabilités
  • Effectuer divers travaux d’entretien, de nettoyage, de remplacement de pièces ou de matériaux défectueux surnotre réseau routier incluant les infrastructures;
  • Conduite d’équipement de déneigement;
  • Conduite du camion d’intervention d’urgence ou de signalisation;
  • Intervenir dans des situations d’urgence, accidents ou déversements;
  • Assistance à l’usager et salle de contrôle;
  • Toutes autres tâches connexes.
Qualifications et compétences requises
  • Titulaire d’un permis de conduire valide de Classe 3 F-M
  • Habileté marquée pour les travaux manuels
  • Esprit d’équipe développé
  • Sens de l’initiative et autonomie
  • Excellente communication en français
  • Polyvalence et débrouillardiseSupplier Creation & OnboardingSupplier Creation & Onboarding
Le service des ressources humaines d'EML dessert toutes les places d’affaires de l’entreprise. Seules les candidatures retenues en entrevues seront contactées. EML souscrit aux programmes d'équité en matière d'emploi et d'accès à l'égalité

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