Partenaire d'affaire Personnes et Culture (RH) - Boucherville

IKEA Voir toutes les offres

  • Boucherville, QC
  • 58.960 $ par an
  • Permanent
  • Temps-plein
  • Il y a 15 jours
Partenaire d'affaire Personnes et Culture (RH) - Boucherville"You care about making a positive impact in the world. You understand greatness requires thinking differently. An inclusive and accepting work environment is important to you.A job at IKEA is so much more than home furnishings. Together, we work to make a better everyday life for the many. It's the perfect fit if you want to contribute, grow, and share. Join the team and start a better life for yourself."LocationBouchervilleEmployment typeTemps Complet PermanentDepartmentPeople & CultureDeadline2026-04-17You already applied for this job.Profil du candidat (titre) Ce que tu vas nous apporterProfil du candidat (titre) •Diplôme universitaire et 2 ans d'expérience connexe, ou au moins 5 ans d'expérience connexe
  • Maitrise parfaite du français parlé et écrit, et un niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit. La connaissance de l'anglais est requise en raison de la nécessité de communiquer avec des collègues, clients et partenaires situés à l'extérieur du Québec.
Principales responsabilités (titre) A quoi ressemble une journee avec nous ?Principales responsabilités (titre) • Agir en tant que conseiller de confiance auprès des chefs de service pour mettre en œuvre les plans d'affaires et de gestion des talents de l'établissement, afin d'atteindre les objectifs opérationnels.
  • Collaborer avec les parties prenantes pour assurer une application cohérente de tous les processus liés au personnel, afin d'offrir une excellente expérience aux collaborateurs.
  • En partenariat avec les chefs de service, favoriser une gestion inclusive des talents et le développement continu des compétences en leadership local, afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de création de valeur.
  • En collaboration avec les responsables commerciaux, soutenir les aspects humains liés à la transformation de l'établissement et agir en tant qu'ambassadeur du changement et de la standardisation.
  • Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA au sein de l'établissement, en représentant la voix des collaborateurs et en veillant à ce que IKEA soit un employeur bienveillant et un lieu de travail agréable, tout en protégeant l'expérience collaborateur dans son ensemble (au-delà de l'expérience P&C).
Vision et mission de l'équipe (titre) A propos de ce secteur d'activitéVision et mission de l'équipe (titre) Le succès de IKEA repose avant tout sur son personnel et notre équipe veille à attirer les meilleurs éléments afin de renforcer l'esprit d'appartenance en son sein. Nous croyons que les diverses expériences et formations de notre personnel nous rendent collectivement plus avisés et solides, et nous veillons à ce que nos collaborateurs puissent développer leur plein potentiel en travaillant pour notre entreprise.Section locale (titre) - Langue par défaut Pourquoi vous nous aimerezSection locale (texte) - Langue par défaut Chez IKEA, nous souhaitons créer un meilleur quotidien pour le plus grand nombre, y compris nos collaborateurs. Nous croyons également qu'un emploi devrait être bien plus qu'un simple travail. C'est pourquoi nous mettons l'accent sur un environnement de travail inclusif où nous célébrons votre singularité, vivons nos valeurs et veillons à concrétiser nos engagements en matière de développement des collaborateurs. De plus, nous offrons à tous nos collaborateurs un programme complet de Récompenses Totales, comprenant :
  • Journées bien-être (en plus de vos jours de vacances !)
  • Couverture santé, dentaire et visuelle étendue (pour vous et votre famille)
  • REER avec options de contrepartie de la part d'IKEA
  • Admissibilité à notre programme annuel de prime incitative IKEA
  • Compte de dépenses flexible
  • Assurance vie
  • Réductions sur les produits et au restaurant (ainsi que boissons gratuites et différentes options de repas sains dans le restaurant des collaborateurs, là où disponible)
  • Congé parental
  • Congé de deuil
  • Programme d'aide aux employés (pour soutenir votre bien-être mental, physique et financier)
Dans le monde IKEA, ce poste est officiellement désigné sous le titre de Partenaire commercial P&C de l'établissement.Le taux/salaire de départ pour ce poste varie de 58960 CAD à 81070 CAD et sera basé sur l'expérience professionnelle pertinente.Pourquoi tu aimeras travailler avec nousDepuis le fin fond des fôrets suédoises, nous avons répandu notre culture et nos valeurs aux quatre coins du monde. Le cœur de notre offre est composé de beaux produits et de belles solutions d'ameublement de la maison, créés dans le respect de l'environnement, et destinés à des millions de clients. Au coeur de notre activité se trouvent des collaborateurs formidables, passionnés par la vie à la maison et représentants de la diversité sous toutes ses formes. Chacun de nous apporte sa contribution unique et, ensemble, nous voulons grandir et nous développer. Notre vision, « Améliorer le quotidien du plus grand nombre », nous inspire et nous guide dans tout ce que nous faisons. C'est ce qui fait l'identité IKEA.Ce que nous avons tous en commun
  • Vivre nos valeurs
  • Être soi-même tout en respectant et en incluant les autres
  • Être passionné par l'aménagement de la maison
  • Développer le business et produire des résultats tout en apprenant et en se développant
  • S'amuser !
Votre originalité améliore Ikea.Nous croyons que tout le monde a le droit d'être traité équitablement et d'avoir des chances égales, peu importe l'âge, l'identité de genre, l'orientation sexuelle, la capacité physique, l'appartenance ethnique, la race, la nationalité, la religion ou toute autre dimension identitaire.Nous nous engageons à accommoder les personnes avec un handicap tout au long du processus de recrutement et, sur demande, à collaborer avec les candidats qualifiés pour des postes afin de leur fournir les accommodements liés à l'accessibilité en raison d'un handicap. Si vous avez besoin d'un accommodement, veuillez communiquer avecRemarque : Un candidat qualifié pour un poste est une personne qui possède les compétences, l'éducation ou l'expérience et la formation nécessaire pour occuper le poste pour lequel elle a soumis sa candidature et qui, avec des accommodements raisonnables, peut en assumer les fonctions principales.

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