Contremaître signalisation
Vinci Voir toutes les offres
- Laval, QC
- Permanent
- Temps-plein
- Superviser l'équipe responsable de l'installation, du démantèlement et du déplacement du matériel de signalisation en chantier conformément aux plans ;
- Voir à la formation des installateurs selon nos méthodes et procédures internes ;
- Participer aux opérations d'installation de signalisation ;
- Agir à titre de point de contact pour les clients concernant les travaux ;
- Apporter des solutions aux problèmes relatifs aux travaux ;
- Lire et interpréter les plans, identifier les éventuelles anomalies et apporter les ajustements nécessaires ;
- Préparer les rapports d’activités, suivis d’incidents, fiches d’inspection et autres documents administratifs ;
- Effectuer des rencontres d’informations santé et sécurité au début de chaque quart de travail, et contribuer à maintenir une culture de prévention et de sécurité ;
- Être titulaire d'un DEP dans un domaine pertinent ;
- Avoir un minimum de 2 ans d'expérience dans le domaine de la signalisation routière de travaux au Québec ;
- Avoir une première expérience en supervision d’équipe ;
- Détenir un permis de conduire valide, classe 5 ;
- Détenir les cartes de formation STC102 et STC101 (STC-201 Atout);
- Faire preuve de leadership et d'une bonne capacité à résoudre des problèmes sur le terrain ;
- Aimer travailler de nuit et avoir la capacité à travailler en autonomie;
- Être proactif au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) des travailleurs.
- Une assurance santé et un programme d’aide aux employé.es adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;
- Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps ;
- Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées;
- Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif;
- 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;
- Des rabais conséquents pour tes loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, etc.)
- Des programmes de formation sur-mesure ;
- Remboursement des cotisations à une association professionnelle ;
- Un modèle de travail flexible pour les emplois compatibles;
- Stationnement gratuit.