Technicien(ne) en administration SST et formation

• Assurer le suivi administratif des activités SST et formation : mise à jour des documents, gestion des registres, suivi des formations obligatoires.
• Organiser les formations : convocations, inscriptions, logistique, accueil des formateurs.
• Effectuer des tournées quotidiennes SST sur le terrain pour réaliser des audits de conformité, identifier les éléments à améliorer et proposer des pistes de solution.
• Collaborer avec l'équipe SST et formation pour appuyer les initiatives de prévention et de développement.
• Compiler les données et produire des rapports pour appuyer les décisions et assurer la conformité.
• Maintenir les outils de suivi à jour (tableaux Excel, bases de données internes, etc.).
• Participer à l'amélioration continue des processus administratifs.
• Gérer les équipements de protection individuelle (EPI) : traiter les demandes des employés, effectuer les commandes nécessaires et assurer le suivi de la facturation auprès des fournisseurs.

• Formation en administration ou domaine connexe.
• Expérience en soutien administratif, idéalement en SST ou formation.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook).
• Sens de l'organisation, autonomie et souci du détail.
• Capacité à gérer plusieurs priorités avec efficacité.
• Esprit d'équipe et attitude proactive.
• Intérêt pour le travail terrain et les audits SST.

• Leadership en SST : Promouvoir activement la culture de la sécurité auprès des employés sur les trois quarts de travail.
• Gestion des risques : Mener les enquêtes d'incidents, identifier les risques et mettre en place des actions correctives, sans oublier d'en faire le suivi.
• Gestion des EPI : Effectuer la gestion des équipements de protection individuelle, en veillant à leur conformité et leur entretien.
• Suivi des dossiers CNESST : Assurer le suivi des dossiers liés à la CNESST.
• Prévention et formation : Coordonner une partie des formations sur les bonnes pratiques SST ainsi que développer des initiatives pour renforcer la sécurité dans l'usine.
• Collaboration : Travailler étroitement avec la production, l'ingénierie et d'autres départements pour garantir un environnement de travail sûr.
• Audit et conformité : Participer aux audits internes de santé et sécurité ainsi que faire la révision de procédures ISO.

• Formation : Certificat en Santé et Sécurité au travail ou toutes formations pertinentes dans un domaine connexe.
• Expérience : Un minimum de 2 ans, de préférence en milieu manufacturier.
• Compétences en leadership : Vous savez guider, motiver et inspirer les équipes vers des résultats.
• Langues : Maîtrise du français, anglais un atout.
• Atouts personnels : Autonomie, esprit d'initiative et excellente gestion du stress.

• Un environnement de travail stimulant où vous apprendrez chaque jour, tout en ayant la possibilité de relever des défis intéressants.
• Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise leader dans son domaine.
• Une équipe passionnée et un rôle clé dans l'amélioration de la sécurité au quotidien.
• Un vrai impact dans la culture SST avec une équipe de direction qui soutiens les initiatives en SST.

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