Coordonnateur.trice de recherche clinique (Institut de recherche)

Santé Montréal

  • Montréal, QC
  • Permanent
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Description de l'organisationLe Centre universitaire de santé McGill (CUSM) est un centre hospitalier universitaire intégré, reconnu à l'échelle internationale pour l'excellence de ses programmes cliniques, de sa recherche et de son enseignement. Le CUSM a pour objectif d'assurer aux patients des soins fondés sur les connaissances les plus avancées dans le domaine de la santé et de contribuer au progrès des connaissances.Description du posteINSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).Sommaire du poste
La personne titulaire du poste sera responsable des activités relatives à plusieurs études en allergie et immunologie. Il s'agit d'un poste à temps plein qui ne convient pas aux étudiants. Le poste augmentera en responsabilités avec des augmentations correspondantes du salaire et du titre du poste avec la possibilité de se transformer en un poste de direction d'ici 2 ans.Fonctions et attributions
- Recruter les participants,
- Participer à tâches cliniques et administratives concernant les visites des patients en incluant :
- Planifier les visites de participants en suivant le protocole préétabli,
- S'assurer du consentement informé des participants,
- Assister lors des évaluations physiques,
- Administrer des questionnaires,
- Remplir des formulaires de rapports de cas,
- Distribuer des sondages,
- Saisir des données,
- Effectuer d'autres tâches générales de bureau.Site web de l'organisationÉducation/ExpérienceDECCompétences requises- Bilinguisme français et anglais (parlé et écrit)
- Personne enthousiaste, dynamique, avec d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication,
- Habileté à travailler en équipe,
- Bonnes compétences d'organisation avec souci du détail et capacité de fixer des priorités,
- Compétences informatique (Word, Excel, PowerPoint).

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