Vice-Président Finances - CFO

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  • Granby, QC
  • Permanent
  • Temps-plein
  • Il y a 6 jours
Azimut Management – Recrutement de cadres est une firme de recrutement active dans le milieu manufacturier et industriel. Nous recrutons des cadres supérieurs oeuvrant en opérations manufacturières, comptabilité/finance, ingénierie, ventes/marketing et logistique.Notre client, une entreprise québécoise solidement établie et possédant ses bureaux administratifs dans la région de Bromont-Granby est actuellement à la recherche d’un Vice-Président Finances – CFO afin de compléter son équipe de haute direction.L’entreprise possède des installations dans plusieurs régions du Québec et vit actuellement une croissance importante de ses activités commerciales.Oeuvrant dans un environnement des plus dynamiques, notre client cherche à s’adjoindre les services d’un Vice-Président Finances – CFO qui soit talentueux, dynamique, créatif et surtout motivé à contribuer de manière significative au progrès de l’entreprise.Notons que le poste est basé dans la région de Bromont-GranbyVotre désir de participer étroitement aux décisions stratégiques d’une entreprise en plein essor fait de vous un candidat potentiel pour ce poste de haut niveau.Vice-Président Finances – CFO
(Bromont-Granby)Relevant directement du Directeur Général, le VP Finances – CFO recherché possède un sens de l'entrepreneurship développé, une capacité à faire face rapidement aux imprévus et aux changements. Possédant un excellent sens de l'organisation ainsi qu'une capacité à mener plusieurs projets simultanément, il sera aussi être un leader mobilisateur auprès de son équipe.L’individu recherché aura l’entière responsabilité des activités comptables et agira à titre de coach auprès des gestionnaires en place. Son implication touchera à la fois les activités comptables régulières de l’entreprise ainsi que les projets spéciaux. Cette fonction de CFO requiert à la fois une bonne maitrise des activités comptables ainsi qu’une vision globale des enjeux opérationnels et de distribution.Leadership, sens de l’organisation, autonomie, excellent communicateur, joueur d’équipe, sont des qualités essentielles à ce poste clé.De manière plus précise, l’individu retenu aura à :
  • Élaborer et mettre en place une stratégie financière afin de répondre aux objectifs d'affaires de l'entreprise;
  • Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de la direction des finances et de l'administration de l'entreprise et assurer un leadership actif au sein de son département;
  • Établir, mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) pertinents;
  • Superviser le développement, la mise en œuvre et le maintien des systèmes de budgets et de comptabilité, ainsi que le développement de rapports de gestion;
  • Structurer les opérations de sa direction afin d'optimiser l'efficacité des processus comptables, de produire l'information financière dans les délais requis et d'en assurer la conformité;
  • Produire l’information financière et des états financiers dans les délais requis et d’en assurer
  • la conformité ;
  • Assurer le respect des réglementations gouvernementales ;
  • Superviser la préparation efficace et optimisée de l’information financière complète, exacte et
  • dans les délais impartis aux différents comités de direction;
  • Gérer la trésorerie de manière à s'assurer que l'entreprise remplit ses obligations financières;
  • Mettre en place les mécanismes de gestion et de contrôle des actifs;
  • Assurer le suivi des différents dossiers administratifs (différents contrats corporatifs, assurances, gestion de l'immeuble, etc.);
  • Participer au développement des stratégies globales de l'organisation en y intégrant l'aspect financier;
  • Gérer l'ensemble des projets de financement et d'investissement, développer et maintenir d'excellents liens d'affaires avec les investisseurs, les institutions financières ainsi que les autorités financières et réglementaires;
  • Préparer et présenter l'information financière au conseil d'administration et apporter un rôle-conseil à celui-ci ainsi qu'à la haute direction.
Les Critères :
  • Un leader visionnaire et inspirant, cultivant une culture d'excellence, de collaboration et de responsabilité ;
  • Diplôme universitaire en finances, comptabilité, économie ou domaine connexe ;
  • Expérience pertinente dans un rôle de leadership financier, avec une expérience avérée en tant que Vice-Président des Finances, idéalement dans un environnement intdustriel;
  • Posséder le titre CPA ;
  • Expérience confirmée au sein d'un comité exécutif ou dans un rôle stratégique similaire, avec une capacité à influencer la prise de décisions à l’échelle de l’entreprise ;
  • Compétences exceptionnelles en gestion d’équipe, développement des talents et leadership collaboratif ;
  • Sens de l’organisation, habile communicateur et axé sur les relations interpersonnelles ;
  • Fortes aptitudes en communication verbale et écrite ;
  • Travail d’équipe et axé sur le coaching (formation);
  • Sens des priorités, initiatives et forte capacité en résolution de problèmes ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et systèmes d’information ;
  • Expertise approfondie en gestion budgétaire, planification stratégique et analyse financière;
  • Capacité à communiquer efficacement avec des parties prenantes variées et à présenter des informations financières de manière claire et accessible ;
  • Bilinguisme (français et anglais).
La rémunération globale est très compétitive et supérieure. De plus, l’organisation offre une gamme complète d’avantages sociaux. Si ce défi des plus stimulant vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confidentialité à Claude Raymond, MBA, à l’adresse électronique suivante : craymond@azimut-management.com

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