Directeur(trice) technique/Architecte de solution - SGC Sitecore et Microsoft Dynamics 365

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  • Vancouver, BC
  • 90.000-175.000 $ par an
  • Permanent
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Job Type: Permanent
Work Model: Hybride
Reference code: 132375
Primary Location: Vancouver, BC
All Available Locations: Montréal, QC; Toronto, ON; Vancouver, BCOur PurposeAt Deloitte, our Purpose is to make an impact that matters. We exist to inspire and help our people, organizations, communities, and countries to thrive by building a better future. Our work underpins a prosperous society where people can find meaning and opportunity. It builds consumer and business confidence, empowers organizations to find imaginative ways of deploying capital, enables fair, trusted, and functioning social and economic institutions, and allows our friends, families, and communities to enjoy the quality of life that comes with a sustainable future. And as the largest 100% Canadian-owned and operated professional services firm in our country, we are proud to work alongside our clients to make a positive impact for all Canadians.By living our Purpose, we will make an impact that matters.
  • Have many careers in one Firm.
  • Enjoy flexible, proactive, and practical benefits that foster a culture of well-being and connectedness.
  • Learn from deep subject matter experts through mentoring and on the job coaching
--À quoi ressemblera votre journée typeDans le cadre de ce rôle, vous façonnerez la vision technique d’une transformation majeure du commerce numérique, en réunissant le système de gestion du contenu (SGC) Sitecore, Microsoft Dynamics 365 Commerce et plusieurs systèmes d’entreprise en une architecture cohérente et évolutive. Vous guiderez les découvertes techniques, dirigerez des équipes interfonctionnelles, assurerez l’excellence de la prestation des services et agirez à titre de conseiller de confiance auprès des parties prenantes et des partenaires. Vous jouerez également un rôle essentiel pour le déploiement et le soutien en vue d’un lancement solide et hautement performant.Plus précisément, vous devrez :
  • Concevoir et documenter l’architecture et l’approche d’intégration de bout en bout;
  • Diriger les équipes de développement, d’assurance qualité et d’exploitation à toutes les étapes de la prestation;
  • Traduire les besoins d’affaires en solutions techniques réalisables de grande qualité;
  • Fournir des directives techniques claires aux parties prenantes, aux fournisseurs et aux dirigeants;
  • Superviser la planification du déploiement, la préparation à la production et l’optimisation après le lancement.
Renseignements sur l’équipeNous sommes à la recherche d’un ou d’une leader technique ou architecte d’expérience possédant une expertise approfondie de Microsoft Dynamics 365 et du SGC Sitecore pour diriger un projet de transformation de commerce web et électronique à grande échelle. Ce projet consiste à remplacer une solution SGC et de commerce électronique existante par une pile technologique moderne alimentée par le SGC Sitecore et Microsoft Dynamics 365 Commerce, y compris plusieurs nouvelles intégrations d’entreprise. Le projet couvre les phases de découverte, de conception de solutions, d’architecture, de mise en œuvre, de tests et de soutien intensif. La personne idéale est dotée d’un solide leadership architectural, d’une connaissance pratique des plateformes (notamment Microsoft D365) et d’une expérience dans la réalisation de transformations complexes du commerce numérique.Assez parlé de nous, parlons de vousVous avez une solide expertise de l’ensemble de Microsoft Dynamics 365 Commerce, du SGC Sitecore et des modèles d’intégration infonuagique, et une capacité à transformer des défis techniques complexes en solutions claires et réalisables. Vous êtes à l’aise de diriger des équipes interfonctionnelles, de guider les décisions d’architecture et de réaliser des projets de commerce numérique à grande échelle dans un environnement agile. Vous excellez dans la collaboration avec les parties prenantes, la gestion des risques techniques et la prestation de services de grande qualité, de la conception à l’optimisation après le lancement.Vous réussirez dans ce rôle si vous possédez les atouts suivants :
  • Expérience pratique approfondie de Microsoft Dynamics 365 Commerce, y compris des API, des flux de données, de la CSU, des moteurs de tarification ou de catalogue et des intégrations avec SGC ou des plateformes d’entreprise;
  • Expérience pratique avec Sitecore XP/XM ou SGC similaire, y compris l’architecture sans direction, la plateforme d’expérience client composable, les intégrations de recherche, la mise en cache et l’optimisation des performances;
  • Solides connaissances des technologies et d’intégration infonuagique, telles qu’API REST, OAuth/SSO, les services Azure, la conception de microservices/axé sur les événements et les pipelines IC/DC;
  • Compétences reconnues en gestion d’équipes techniques (évolution, contrôle qualité, développement et exploitation) et en mise en œuvre de plateformes complexes dans Agile/Scrum;
  • Excellentes compétences en communication et capacité à orienter les parties prenantes techniques et d’affaires au moyen de décisions, de prises de risques et de compromis sur les solutions;
  • Expérience en soutien en préparation à la production, en surveillance et en stabilisation après le lancement des plateformes d’entreprise.
Pour les postes au Québec : bilinguisme français et anglais requis en raison des interactions avec les clients à l’échelle nationale et mondiale.Rémunération totaleL’échelle salariale pour ce poste est de 90,000 $ à 175,000 $. Certaines personnes peuvent être admissibles à notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l’équité et la compétitivité. Nous établissons régulièrement des comparaisons aux données de référence du marché établies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondée sur l’importance de reconnaître les forces et les contributions uniques de chaque personne et de récompenser celle-ci pour la valeur qu’elle apporte.La rémunération totale offerte par Deloitte s’étend bien au-delà des programmes traditionnels de rémunération et d’avantages sociaux et est conçue pour reconnaître les contributions des employés, favoriser le mieux-être personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de congé payés réguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en santé mentale, un compte de dépenses flexibles de 1 300 $, des fermetures à l'échelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journées dédiées à l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Développement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.Our promise to our people: Deloitte is where potential comes to life.Be yourself, and more.We are a group of talented people who want to learn, gain experience, and develop skills. Wherever you are in your career, we want you to advance.You shape how we make impact.Diverse perspectives and life experiences make us better. Whoever you are and wherever you’re from, we want you to feel like you belong here. We provide flexible working options to support you and how you can contribute.Be the leader you want to beSome guide teams, some change culture, some build essential expertise. We offer opportunities and experiences that support your continuing growth as a leader.Have as many careers as you want.We are uniquely able to offer you new challenges and roles – and prepare you for them. We bring together people with unique experiences and talents, and we are the place to develop a lasting network of friends, peers, and mentors.The next step is yoursAt Deloitte, we are all about doing business inclusively – that starts with having diverse colleagues of all abilities. Deloitte encourages applications from all qualified candidates who represent the full diversity of communities across Canada. This includes, but is not limited to, people with disabilities, candidates from Indigenous communities, and candidates from the Black community in support of living our values, creating a culture of Diversity Equity and Inclusion and our commitment to our , and the .We encourage you to connect with us at if you require an accommodation for the recruitment process (including alternate formats of materials, accessible meeting rooms or other accommodations) or for any questions relating to careers for Indigenous peoples at Deloitte (First Nations, Inuit, Métis).When you apply, we will review your application using Deloitte's Global Talent Standards to ensure a consistent recruitment experience. Our recruitment advisors and hiring teams will utilize human screening combined with AI technology to help identify the skills and qualities that matter most to our business, while safeguarding your privacy and using AI responsibly.Deloitte Canada has 20 offices with representation across most of the country. We acknowledge that Deloitte offices stand on traditional, treaty, and unceded territories in what is now known as Canada. We recognize that Indigenous Peoples have been the caretakers of this land since time immemorial, nurturing its resources and preserving its natural beauty. We acknowledge this land is still home to many First Nations, Inuit, and Métis Peoples, who continue to maintain their deep connection to the land and its sacred teachings. We humbly acknowledge that we are all Treaty people, and we commit to fostering a relationship of respect, collaboration, and stewardship with Indigenous communities in our shared goal of reconciliation and environmental sustainability.

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