Préventionniste SST

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  • Granby, QC
  • 70.000-80.000 $ par an
  • Permanent
  • Temps-plein
  • Il y a 6 jours
Préventionniste SST multi-sites – Secteur manufacturierActeur clé en environnement manufacturier multi-sites, ce rôle terrain en santé et sécurité permet d’influencer directement les pratiques opérationnelles, d’améliorer la prévention des risques et de structurer des initiatives durables en SST, dans un contexte de croissance offrant autonomie, impact concret et collaboration étroite avec les équipes de production.Ce qu’il y a pour vous :
  • Salaire annuel entre 70K-80K selon l’expérience.
  • Poste permanent à temps plein de 40 heures par semaine.
  • Horaire de jour du lundi au vendredi.
  • Présence requise en usine selon les besoins opérationnels.
  • Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine lorsque les déplacements ne sont pas requis.
  • Déplacements requis au besoin entre 5 usines (3 situées à Granby et 2 à Vaudreuil).
  • 4 semaines de vacances, incluant 3 semaines régulières et 1 semaine durant le temps des Fêtes.
  • 2 journées personnelles mobiles.
  • Assurances collectives payées à 50 % par l’employeur.
  • Accès à de la formation continue et possibilités d’avancement.
Responsabilités :
  • Assurer une présence active sur les sites afin d’identifier, analyser et prévenir les risques en santé et sécurité au travail.
  • Effectuer des inspections régulières et recommander des actions correctives adaptées aux réalités opérationnelles.
  • Participer aux audits internes et externes et assurer le suivi rigoureux des recommandations.
  • Mettre en place, améliorer et faire évoluer les politiques, procédures et programmes en SST conformément aux exigences légales.
  • Coordonner et animer les comités SST en collaboration avec les équipes internes.
  • Analyser les incidents, accidents et quasi-accidents afin d’identifier les causes et proposer des mesures préventives durables.
  • Développer et offrir des formations ainsi que des activités de sensibilisation en santé et sécurité.
  • Accompagner les gestionnaires dans l’application des bonnes pratiques et favoriser leur adhésion.
  • Contribuer activement à l’implantation et au maintien d’une culture SST forte et durable.
  • Effectuer une veille réglementaire et assurer la conformité des pratiques en vigueur.
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
  • Détenir un baccalauréat en relations industrielles, en santé et sécurité au travail ou toute autre formation pertinente, ou un certificat en SST.
  • Posséder entre 3 et 6 années d’expérience dans un rôle similaire en santé et sécurité au travail.
  • Avoir une expérience significative en milieu manufacturier.
  • Démontrer une capacité à intervenir directement sur le terrain et à collaborer avec des équipes de production.
  • Avoir de l’expérience en gestion de projets et en amélioration continue, considérée comme un atout.
  • Posséder une expérience en animation de comités SST, considérée comme un atout important.
  • Faire preuve d’autonomie, de leadership et d’une capacité à influencer sans autorité directe.
  • Démontrer d’excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles.
  • Être en mesure de gérer plusieurs priorités dans un environnement en évolution.
  • Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit.
Pourquoi Recrute Action?Recrute Action (permis d’agence : AP-2504511) offre des services de recrutement fondés sur un accompagnement de qualité et une approche personnalisée. Dans le cadre du processus de sélection, certaines candidatures peuvent être analysées à l’aide d’outils d’intelligence artificielle. Seules les candidatures répondant aux critères du poste seront contactées.

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