Intern, SOX Compliance

Montréal, QC
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Temps-plein

Il y a 2 mois

Qui nous sommes:Gildan est l’un des principaux fabricants de vêtements de base de tous les jours, avec un solide portefeuille de marques, notamment Gildan®, Hanes®, Comfort Colors®, American Apparel®, ALLPRO™, GOLDTOE®, Peds®, Bali®, Playtex®, Maidenform® et Bonds®, ainsi que sous la marque Champion®, en vertu d’un contrat de licence exclusif pour le marché des vêtements imprimés aux États-Unis et au Canada. Soutenu.e.s par notre équipe mondiale d’employé.e.s dévoué.e.s, nous sommes uni.e.s autour d’une vision commune : Repenser le vêtement®. Découvrez l’étendue des activités de Gildan et apprenez-en davantage sur . L’opportunité:Le.la stagiaire en conformité SOX contribuera aux processus opérationnels SOX de Gildan (60 %) ainsi qu’aux activités de conformité SOX liées aux TI (40 %). Le.la stagiaire va maintenir et améliorer la documentation SOX, notamment les organigrammes, les descriptions de processus et les matrices de contrôles, afin de soutenir l’exactitude des tests et le suivi des enjeux. Le.la stagiaire collaborera également avec les équipes SOX internes et externes en participant aux revues de processus et aux tests de contrôles, ce qui leur permettra de se familiariser avec les exigences et les meilleures pratiques pour un environnement T.I efficace. Le.la stagiaire jouera aussi un rôle dans l’intégration du cadre de contrôles SOX de Hanes, offrant ainsi une exposition à une initiative organisationnelle majeure et transversale.Le rôle

Évaluation initiale des risques et des contrôles - Soutenir la définition du périmètre SOX, les évaluations des risques, le processus de certification des contrôles et les revues des processus en collaborant avec les équipes corporatives et les équipes T.I afin d’apprendre le fonctionnement des contrôles existants (affaires et ITGC). Fournir des observations pour renforcer la stratégie de gouvernance et de conformité T.I.
Documentation SOX - Aider à maintenir et à améliorer la documentation SOX (descriptions de processus, matrices de contrôles, organigrammes), tout en identifiant des occasions d’amélioration. Contribuer à l’intégration du cadre de contrôles de Hanes en mettant à jour la matrice des risques et contrôles, en participant au processus de rationalisation des contrôles et en actualisant la documentation dans Workiva, la plateforme de documentation SOX.
Tests de contrôles SOX - Participer aux tests des contrôles clés de la division corporative dans le cadre du programme de conformité SOX 2026, en développant une familiarité avec les procédures de tests et les exigences de documentation.

Les prérequis

Baccalauréat en comptabilité (en cours).
Bilinguie français/anglais (oral et écrit).
Intérêt pour SOX, les contrôles internes, la gouvernance T.I ou les activités liées à la conformité.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique, complexe et au rythme rapide, à s’adapter rapidement et à gérer des priorités changeantes.
Capacité à travailler de façon autonome, avec une supervision limitée.
Grande attention aux détails, bonnes compétences organisationnelles et volonté d’apprendre des processus complexes.
Capacité à interagir et à influencer efficacement des personnes à tous les niveaux.
Excellentes aptitudes interpersonnelles.
Ce poste nécessite la maîtrise d’une langue autre que le français afin de soutenir des clients, des employés ou des marchés situés à l’extérieur du Québec ou nécessitant des services dans une autre langue – principalement l’anglais.

#LI-Hybrid Quels sont les avantages pour vous:

Joignez-vous à un leader de la fabrication de vêtements qui a des normes de sécurité et environnementales solides
Faites partie d’un milieu de travail diversifié qui offrent des activités agréables en milieu de travail
Bénéficiez de possibilités de formation continue
Obtenez des avantages sociaux intéressants

Dites-nous en plus sur vous ! Pour nous aider à en savoir davantage sur vous, veuillez indiquer dans votre demande comment vos compétences et expériences vous rendent unique et adapté pour le poste.Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées pour les entrevues seront contactées. Soyez vous-mêmes:Nous reconnaissons l’importance de la diversité, de l’équité et de l’inclusion pour créer un environnement de travail significatif et collaboratif. En tant qu’employeur inclusif, nous valorisons et embrassons toutes les caractéristiques qui font de vous une personne unique et souhaitons offrir à chacun.e une chance égale de réussir. Parce que l’équité et l’inclusion sont importantes chez Gildan.Vient découvrir si Gildan est #TailléPourToi et pour ta carrière!

Gildan

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